【動画】MESで実現する脱・属人化~現場の経験とノウハウを会社や組織の資産に変える~

「あの人がいないと分からない」をなくす

MESで進める脱・属人化と技術継承

「あの人はあと数年で退職なのに、後継者が育っていない」

「あの人がいないと、設備トラブルに対応できない」

こうした声を、MES導入のご相談でよく耳にします。

工場の業務やシステムを標準化しようとすると、多くの企業がぶつかる壁が業務の属人化です。

たとえば、同じ確認作業でもAさんは10項目、Bさんは6項目しか見ていない。

「この設備は少し温度を下げると不良が減る」というベテランの判断が、本人の頭の中にしかない。

どちらも現場ではよくある話です。

放っておくと確認漏れや品質のばらつきが起き、異動や退職のたびにノウハウも失われていきます。

本動画では、属人化が起きる原因と、MESを使って現場の経験を会社の資産に変える方法を解説しています。

こんな方におすすめです

・ベテランの退職を控え、技術継承に不安がある

・設備トラブルや不良対応を特定の担当者に頼っている

・MESの導入を検討しているが、何から決めればよいか分からない

【動画の内容】

■属人化が引き起こす5つの問題と、設備トラブル対応が滞るサイクル

■現場の情報が特定の担当者に集中する5つの原因

■MESで取得したデータの4つの活用方法と効果

■脱・属人化を成功させる5つのポイント

 

MESは、導入するだけで属人化が解消するものではありません。

動画の後半では、何をどのルールで記録し、誰が見直すのかなど、導入前に決めておきたい点を具体的に紹介しています。

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KISは50年以上にわたり製造業様との業務実績を積み、特にMES(製造実行システム)・生産管理分野を得意としております。

お客様の業務に合わせて、スクラッチ開発とパッケージ製品の両方の優位性を併せもったダッソー・システムズ株式会社の次世代型グローバルMESパッケージ「DELMIA Apriso」からきめ細やかなスクラッチ開発まで柔軟なソリューションをご提案いたします。

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